Ein Talentboard – viele Erfolgsgeschichten
Das NEOS Lab Talentboard begleitet und befähigt politische Talente im ganzen Land. Für einige Teilnehmerinnen und Teilnehmer war es das Sprungbrett in ihre politische Karriere.
Zu wenige Frauen sitzen an den Entscheidungstischen des Landes. Das NEOS Lab will das ändern und hat daher das Mutmacherinnen-Programm ins Leben gerufen. Ein Rückblick.
Im ersten Teil dieses zweiteiligen Beitrags ging es um die Geschichte von Frauen in der Politik. Warum auch im 21. Jahrhundert noch so wenige Frauen an den Entscheidungstischen des Landes sitzen, ist unverständlich, gäbe es doch genügend qualifizierte, charismatische und führungsstarke Frauen, wie die NEOS Lab Academy Mutmacherinnen zeigen.
In einem exklusiven Weiterbildungsprogramm der NEOS Lab Academy konnten unlängst mehrere ambitionierte und visionäre Frauen herausfinden, wie sie ihren Weg in die Politik ebnen können. Abgesehen vom Bedürfnis nach Repräsentation der eigenen Lebensrealität stärkt die Diversität in Gremien, Vorständen und Listen den demokratischen Diskurs. Denn echte Repräsentation und ein ausgewogeneres Geschlechterverhältnis in Entscheidungspositionen machen unsere Demokratie ein Stückchen besser und gerechter:
„Wir wissen aus Studien, dass bessere und nachhaltigere Entscheidungen gefällt werden, wenn Frauen mit am Tisch sitzen. Gerade in Zeiten, wo es um so viel geht, ist es so wichtig, dass Frauen endlich gleichberechtigt in der Politik vertreten sind.“ Natalie Raidl, NEOS Wien
Expertinnen und liberalen Politikerinnen erklärten sich im Zuge des Programms bereit, ihre Geschichten, ihre Erfahrungen und ihre Expertise an andere Frauen weiterzugeben.
Gemeinsam mit Frauen wie Irmgard Griss, Beate Meinl-Reisinger, Heide Schmidt und Ria Schröder (FDP) sowie mehreren Nationalrats- und Landtagsabgeordneten erarbeiteten sich die Mutmacherinnen über zwei Module hinweg ein gutes Rüstzeug, um ihre politischen Ziele zu definieren und voranzutreiben. Im Wissen um ihr individuelles Fundament können so klare Ziele und Visionen entstehen und reifen.
Auch ein unterstützendes Netzwerk von Gleichgesinnten ist unverzichtbar für eine erfolgreiche Politiklaufbahn. Der Hass und die Missgunst gegen Frauen in der Politik sind nicht nur spürbar, sondern auch messbar. Neben dem ohnehin rauen Diskussionsklima lebt liberales Empowerment auch weiterhin von der Solidarität unter politischen Kolleginnen.
„Du bist großartig, so wie du bist, und so machst du die Welt bereits ein Stückchen besser.“ Helene Paar, NEOS Steiermark
Ob als Bürgermeisterin, Gemeinderätin, Abgeordnete im Landtag oder Nationalrat – das NEOS Lab hat es sich zum Vorsatz gemacht, Politikerinnen von morgen auszubilden, indem es deren eigene Wirksamkeit unterstützt. So werden auch neue ermutigende Vorbilder für andere sichtbar.
„Wir brauchen mehr Frauen in den politischen Entscheidungsprozessen, denn wenn Frauen in der Politik sichtbar sind, ermutigen sie andere Frauen und Mädchen, sich ebenfalls politisch zu engagieren und ihre Stimme zu erheben. Das ist entscheidend für eine demokratische und gerechte Gesellschaft." Iris Glanzer, NEOS Kärnten
Unsere Mutmacherinnen 2024 zeigen uns: Wir sind bereit. Bereit für echte Gleichstellung, die Umsetzung von politischen Herzensthemen und mehr starke liberale Stimmen. Damit in Zukunft mehr Frauen am Entscheidungstisch sitzen und ihre Lebensrealität aktiv mitgestalten können.
(Fotos: Stefan Popovici Sachim)
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Nach dem Wahltag: Wer kann Regierung?
Die Sprechwissenschaftlerin Susanne K. Weber hat für das NEOS Lab die ORF-Sommergespräche analysiert. Fazit: Allen, bis auf Herbert Kickl, ist kooperative Regierungsarbeit zuzutrauen.
Sympathie statt Polarisierung: Werner Kogler im ORF-Sommergespräch
Die Sprechwissenschaftlerin Susanne K. Weber hat für das NEOS Lab die ORF-Sommergespräche analysiert. Werner Kogler verkörpert mit seiner abwägenden Art das Wesen des Kompromisses. Das Folgende ist eine Analyse von Körpersprache und Rhetorik, es geht dabei nicht um inhaltliche Argumente.